首先(xiān ),不能失去你意味(wèi )着我们要认识到员工在组(zǔ )织中的重要性(xìng )。员(🔊)工(🛃)是组织的基石(shí ),他们的工作和贡献决定了(le )组(zǔ )织(zhī )的(de )成(chéng )败。如果(🔨)(guǒ )一个组织频繁失去优秀(xiù )员工,就会面(🤯)临(lín )人员的不稳定和知识的流失,给组织带来许多(duō )问(wèn )题。因(yīn )此(cǐ ),管理者应该重视并尊重(chóng )每一个员(👣)工(gōng )的价值,努力留住(✖)他们。
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